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Comment contré sont égaux ?

Marion2378 Messages postés 1 Date d'inscription mercredi 23 novembre 2016 Statut Membre Dernière intervention 23 novembre 2016 - 23 nov. 2016 à 15:08
begonie Messages postés 85855 Date d'inscription mardi 13 avril 2010 Statut Modérateur Dernière intervention 12 mai 2024 - 23 nov. 2016 à 15:57
Bonjour,

J'ai eu aujourd'hui un rendez vous avec mon patron qui ma expliquer que tout l'équipe ne voulais plus travailler avec moi car j'ai un égaux important.
J'ai écouter j'ai reconnais avoir faire des erreurs dans mon travail, mais je ne penser avoir un égaux si important que sa.
Je ne m'en suis jamais aperçue. Comment le contré ?
Je ne sais pas quoi faire, j'ai perdue la confiance de mon patron.

Merci d'avance de m'avoir lue.

2 réponses

Réponse 1 / 2
begonie Messages postés 85855 Date d'inscription mardi 13 avril 2010 Statut Modérateur Dernière intervention 12 mai 2024 9 354
23 nov. 2016 à 15:17
Bonjour.

Ton patron a probablement voulu dire " un Ego ".

Est-ce que ton patron t'a expliqué un peu ce que l'équipe a exprimé comme problèmes constatés ? Est-ce qu'il a donné des exemples concrets ?

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Réponse 2 / 2
Marion2378
23 nov. 2016 à 15:26
Bonjour,

Oui il m'a dit que les fautes et mon problèmes on fait que j'ai lassé l'équipe.
Qu'il me veulent plus me faire confiance car apparemment je crois tout savoir.
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begonie Messages postés 85855 Date d'inscription mardi 13 avril 2010 Statut Modérateur Dernière intervention 12 mai 2024 9 354
23 nov. 2016 à 15:34
Est-ce que tu avais déjà eu quelques discussions à ce sujet auparavant ou est-ce que tu a eu cette information juste ce matin ?
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Marion2378 > begonie Messages postés 85855 Date d'inscription mardi 13 avril 2010 Statut Modérateur Dernière intervention 12 mai 2024
23 nov. 2016 à 15:50
Juste ce matin et personne ne n'avais dit sa avant. Je comprend pas et j'avouer être perdue. Il me dit ne plus avoir confiance mais ne laisse ouvrir ce soir seul ? Preuve d'une seconde chance ?
Dois je aller consulter un psy ?
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begonie Messages postés 85855 Date d'inscription mardi 13 avril 2010 Statut Modérateur Dernière intervention 12 mai 2024 9 354
Modifié par begonie le 23/11/2016 à 15:58
Il faut rediscuter avec ton patron pour savoir où cela pose concrètement des problèmes et voir par la suite pour en discuter avec tes collègues, individuellement, mais il faut déjà comprendre ce qu'ils te reprochent " concrètement ".

L'équipe ..... cela représente combien de personnes ?
Et ton travail consiste en quoi exactement ?
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